發(fā)布時間：2016-02-18 12:13:02
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說到北京搬家公司的工作人員，大家熟悉的必然的搬家工了。很多人都知道搬家工，工作幸苦，是干力氣活的。另外也有人會感嘆搬家工經(jīng)常會在搬家過程中要這個費要哪個費等。一方面對搬家工有同情之感，另一方面又痛恨他們隨意要錢。“愛恨交加”。但有沒有人真正想過搬家工人他們都是些什么人呢？正規(guī)搬家公司的搬家工薪酬待遇怎么樣呢？那些“游擊”“野馬”“黑”搬家公司的搬運工人生活又是怎樣的呢？
北京搬家公司繁多，在用工上也不“講究”。16日上午，記者來到北京勞務(wù)市場，在搬家行業(yè)做搬運工有幾個年頭的柳先生說，現(xiàn)在搬家公司用人很亂，之前他一直在搬家公司做，因為對老板不滿，今天剛出來，打算重新找個公司，或者是找點零活。
柳先生告訴記者，有些成規(guī)模的公司還能好點，有固定的客源，名氣大生意好，因此他們就長期雇用一些搬運工，像之前他所在的一家搬家公司就是這樣，公司里搬運工和車輛都挺多，人員固定，這樣的公司一般不會出事。還有一種公司規(guī)模稍小名氣也不大的，他們不會專長期雇用搬運工，不過會特意的找?guī)讉€熟悉的，每次干活都固定找他們。一種就純粹是個人經(jīng)營了，他們沒有固定的辦公地址，就是到處貼小紙條，有活就到勞務(wù)市場拉人，干完活分完錢大家還是誰也不認識誰。
記者從勞務(wù)市場管理人員處了解到，搬運工的條件都差不多，搬家現(xiàn)在大都選擇拿提成，去年是30%—35%左右，今年漲到了35%—40%，如果搬的東西多，一個活下來，每個人都能分到70—80左右元，多的話能到150元，“基本上每天都有個十來家過來拉人，喊上工人就直接干活，干完了把他們拉回來就走了。”這位看上去40歲左右的大姐說，一般到勞務(wù)市場拉人的，都沒有啥保證，更不會和勞務(wù)工人簽合同了。
目前形式來看，已經(jīng)混亂的搬家行業(yè)還有不正規(guī)的小搬家公司增加，更加攪亂搬家行業(yè)而他們又再混亂的用工，的結(jié)果是搬家行業(yè)亂上加亂。像這種干完活就誰也不認識誰的搬家工，你敢用嗎？這種“野馬”式的搬家公司你敢用嗎？如果，你不敢的話，那就去尋找一種能找到正規(guī)搬家公司的途徑吧。
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